Fordelene ved at bruge et mindre vikarbureau

Michella Meyer
31/3/2024

Introduktion

Når virksomheder står over for behovet for at tilføje vikarer til deres arbejdsstyrke, er det en afgørende beslutning at vælge det rette vikarbureau. Mens større vikarbureauer i de fleste tilfælde kan prale af en mere omfattende geografisk dækning og flere ressourcer, vil mindre vikarbureauer ofte kunne tilbyde betydelige fordele, der kan gøre dem til et mere ideelt valg

Forskellen mellem store og små vikarbureauer

Selvom større vikarbureauer har adgang til flere ressourcer og et bredere kandidatnetværk, har mindre bureauer deres egne unikke fordele. De opererer ofte med en mere personlig tilgang, hvilket kan resultere i tættere relationer og mere skræddersyede rekrutteringsløsninger. Det er præcis den tilgang vi har her hos SoSu Vikaren. Alle vores kunder vil opleve hvordan vi, med vores mindre størrelse, kan tilbyde en service der er personlig og næverende. Hos os vil man aldrig bare være et nummer i vikarbureauets system.

1. Personlig service

En betydelig fordel ved at samarbejde med et mindre vikarbureau er den personlige service, som i opleve. I modsætning til de større bureauer, hvor kommunikationen kan være mere upersonlig, tilbyder et mindre bureau mulighed for direkte dialog, hvilket sikrer individuel opmærksomhed og hurtig respons på jeres rekrutteringsbehov og forespørgsler. Hos os sidder vi altid klar til at tage en snak, om både store og små problemer.  

2. Specialiseret viden og ekspertise

Det vil ofte også opleves, at der hos mindre vikarbureauer er en dybdegående forståelse for specifikke brancher eller sektorer, hvilket sætter dem i stand til at tilbyde specialiserede rekrutteringsløsninger og præcist matche vikarer med relevante jobmuligheder. En mere fokuseret indsats på et snævrere område kan resultere i en højere grad af ekspertise og indsigt. SoSu VIkaren er specialiseret inden for det sundhedsfaglige og socialpædagogiske område. Vi har selv mange års praktisk erfaring fra disse områder, og kender indgående til de udfordringer og problemer der kan være, når man skal bruge vikarer til netop disse fagområder

3. Fleksibilitet og tilpasningsevne

Takket være den mindre størrelse er et mindre vikarbureau typisk mere fleksibelt og kan hurtigt tilpasse sig ændrede behov og situationer. Dette betyder også at der er en større omstillingsparathed så der kan tilbydes alternative løsninger inden for en kort tidshorisont. Dette betyder at har din institution ofte behov for en løsning, inden for en kort tidshorisont, vil et mindre vikarbureau være en ideel partner.

4. Tættere relationer og tillid

Dette punkt læner sig op ad det første punkt, men en mest værdifuld fordel ved at arbejde sammen med et mindre vikarbureau er muligheden for at opbygge tætte og tillidsfulde relationer. Det vil ofte opleves at man har direkte kontakt med bureauets ledelse. Derved kan der udvikles et stærkt samarbejde og man vil være tættere og mere involveret i rekrutteringsprocessen. Derudover er ledelsen i vikarbureauet også tættere på deres vikarer. Derfor kender de vikaren og deres kompetencer bedre og mere indgående. Det sikre at det altid er den rette vikar der sendes til opgaven, og samme vikar sendes også til samme institution eller kunde, hvis muligt. På den måde opnåes der en relation mellem arbejdssted og vikar, så det ikke er et nyt ansigt man møder hver gang.

5. Lokalt vikarbureau giver lokalt kendskab

Mindre vikarbureauer udnytter ofte deres stærke lokale forankring og indgående kendskab til det lokale område. Den lokale indsigt giver en unik evne til at matche virksomheder med vikarer, der ikke blot opfylder de krav institutionen/virksomheden har, men også falder i tråd med kulturen på arbejdspladsen. Der vil ligeledes være en forståelse for særlige lokale regler og forhold kan være en afgørende for forståelsen af den gældende opgave. SoSu Vikaren har base i Fredericia, hvor vores hovedkontor også befinder sig. Samtidig har vi også en afdeling i Viborg med tilhørende satelitkontor. Vi har har mange successfulde samarbejder med kommunale -og private institutioner i både region Syddanmark og region Midtjylland, hvorfor vi har indgående kendskab til lokale regler og forhold.  

6. Øget opmærksomhed på kvalitet

Mindre vikarbureauer vil i de fleste tilfælde arbejde med mere begrænsede kandidatpuljer, end de store vikarbureauer. Der vil derfor være lagt stor vægt på kvaliteten af de vikarer, de har i deres vikarbank. Dette engagement i kvalitet sikrer, at virksomheder, som vælger at samarbejde med et mindre bureauer, har en højere sandsynlighed for at finde højt kvalificerede kandidater, der passer perfekt i den ledige vikar stilling. Hos os i SoSu Vikaren har vi nogle klare ideer om, hvordan vi skal fungere som vikarbureau. Vi arbejder målrettet ud fra devisen "Ikke de største, men de bedste". Dette afspejler sig i alle aspekter af vores bureau. Fra hvordan vi arbejder sammen med vores partnere, til hvilke vikarer vi ansætter. Vi kan stå inde for samtlige af vores vikarers faglige og menneskelige kvaliteter. Hos os er de ikke blot et nummer, men en del af virksomheden. På den måde sikrer vi os at de vikarer vi matcher med opgaver også passer til den pågældende opgave.

7. Prisfordel

Selvom det kan synes paradoksalt, kan mindre vikarbureauer i de fleste tilfælde tilbyde en økonomisk fordel sammenlignet med de større konkurrenter. Med lavere faste omkostninger og mere strømlinede driftsmodeller, er de ofte i stand til at tilbyde vikartjenester til konkurrencedygtige priser, hvilket giver deres kunder en bedre værdi for pengene. Vi ved også fra erfaring at vi, i de fleste tilfælde, er billigere end mange af vores større konkurrenter. Og det samtidig med at vi tilbyder mere værdi og kvalitet.

Konklusion

At træffe det rette valg af vikarbureau er essentielt for enhver institution eller virksomhed, med flere faktorer der skal overvejes. Selvom større bureauer kan i de fleste tilfælde har omfattende ressourcer, er der markante fordele ved at samarbejde med et mindre vikarbureau. Den personlige service, dybdegående ekspertise, fleksibilitet og tillidsfulde relationer, som mindre et vikarbureau kan tilbyde, gør det til en attraktiv løsning for mange institutioner og virksomheder. Så hvis du er klar til at opleve de mange fordele der er ved at arbejde sammen med et mindre, personligt, nærværende og troværdigt vikarbureau, så er vi klar til at tage en snak om jeres behov. Vi har netop udvidet vores vikarbank i region Midtjylland og er klar til at påtage nye og spændende opgaver.

Michella Meyer
SoSu Vikaren
Tilbage til oversigt